Nachbesprechungsgespräch
Nachdem Sie nun alle vorherigen Aktivitäten in der Up and Over-Einheit abgeschlossen haben, ist es an der Zeit, über Ihre Erfahrungen nachzudenken. In diesem Abschnitt werfen Sie einen Blick zurück auf das, was Sie und Ihre Gruppe während der Einheit getan haben, und besprechen dies im Rahmen eines Nachbesprechungsgesprächs.
Selbstreflexion
Beantworten Sie zunächst die folgenden Fragen in Ihrem technischen Notizbuch.
- Wie hat sich Ihr Roboterdesign im Laufe der -Einheit verändert? Welche Änderungen hatten den größten Einfluss auf die Leistung Ihres Roboters im Wettbewerb? Erklären Sie, warum diese Änderungen solche Auswirkungen hatten.
- Welche Änderungen haben Sie aufgrund des Scoutings an Ihrem Roboter vorgenommen? Wie haben sich diese Änderungen auf die Leistung Ihres Roboters im Wettbewerb ausgewirkt?
- Wie hat Ihr Team Daten aus Ihren technischen Notizbüchern genutzt, um einen Fahrer auszuwählen und eine Strategie für den Wettbewerb zu entwickeln? Welche konkreten Beispiele gibt es?
- Vor welchem Hindernis stand Ihr Team, als es versuchte, Ihren Roboter zu verbessern? Wie haben Sie dieses Hindernis überwunden?
Denken Sie dann über die Lernziele nach, die Sie gemeinsam mit Ihrem Lehrer für diese Einheit erstellt haben. Haben Sie gelernt, was Sie lernen wollten? Warum oder warum nicht? Womit waren Sie am erfolgreichsten? Warum? Wie können Sie Ihrer Meinung nach in Zukunft auf Ihren Fortschritten aufbauen?
Sobald Ihre Gruppe ihre Selbstreflexion abgeschlossen hat, wenden Sie sich an Ihren Lehrer und teilen Sie ihm mit, dass Sie für Ihr Nachbesprechungsgespräch bereit sind.
Nachbesprechungsgespräch
Bewerten Sie sich anhand der Antworten auf Ihre Fragen in Ihrem technischen Notizbuch in der hier verlinkten Rubrik „Nachbesprechungsgespräch“. Google / .docx / .pdf Bewerten Sie sich für jedes Thema als Experte, Lehrling oder Anfänger.
Fragen Sie Ihren Lehrer, ob Sie klären möchten, was bei dieser Selbsteinschätzung von Ihnen erwartet wird.
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